홈피를 방문해 주셔서 감사하구요. 문의하신 사항에 대하여 상세한 답변을 드리겠습니다.
저희가 현재 일본기업체를 대략 15개정도 섭외하고 있는데 계속해서 늘려나가는 중이지만
원하는 분야에서 인턴쉽을 하기가 힘든 이유는 비자발표후에 인원이 필요한 기업체에서
연락오모 보내기 때문입니다. 그라고 일본의 기업체를 한군데 섭외하는데 걸리는 기간은
몇개월씩 소요되며 기업체에서는 잘 만나주지도 않습니다. 더우기 기계설계면 기술적인
특히 노하우가 잠재하는 곳은 기술유출문제가 있기 때문에 외국인을 모집하지 않습니다.
한가지 조언해 드리자모 대학의 전공분야대로 취직하는 사례는 5%에 불과하며 국내에는
마땅한 일자리가 없습니다. 경제전문가는 아이지만 이십수년동안 일본으로 유학업무를
하다보이 느낀건데 90년대부터 바블이 왔던 일본처럼 현재 국내상황이 앞으로도 20여년은
지속될거라고 보는데 소중한 시간 낭비하지말고 국내외를 떠나서 취업할라모 대기업이나
중소기업이나 우선 적당한 곳에 취업해서 탁월한 능력만 발휘한다면 어느 기업에서든지
인정받을 수가 있습니다. 요새 거의가 대졸자듯이 이거저거 다따지멘서 결국 취업못하고
알바만 전전긍긍하는 젊은이들을 마니 봤습니다. 좀더 나은곳을 찾다가 아까운 시간들만
지나가더군요. 부디 많은 젊은이들이 생각을 바까서 국내외의 대기업에서 어중잡이가
되는거 보다 오히려 국내외의 중소기업에서 용머리가 되어 보는것도 나쁘진 않을겁니다.
요새 베트남학생들이 줄서 있기 때문에 수속절차는 우선 메인화면 신청하기에서 신청서를
보내주모 일본에 연락해서 인원이 남아 있는지를 확인하고 빠른 시간내에 연락드리겠으며
기타 궁금한 사항이 있으시면 가까우니까 방문하시거나 재질문해 주시면 고맙겠습니다.
名古屋企業にて優秀な若者たちを待ってる ▣한국사무소▣
